Sistemas Para La Medicion Del Rendimiento En La Empresa

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AUTOR(A): Juan Jose Alfaro Saiz

FECHA: 2007

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Esta publicación se realiza con el objetivo de proporcionar una visión actual de los diferentes Sistemas de Medición del Rendimiento que pueden ser utilizados en cualquier organización y las tecnologías de soporte adecuadas para los mismos. El enfoque utilizado facilita la posterior utilización de algunos de los sistemas de medición descritos. En este sentido se incide en resaltar la importancia que tiene para las organizaciones actuales y futuras la utilización de Sistemas capaces de medir su rendimiento desde un enfoque integral. Es una publicación muy adecuada para aquellos lectores que, teniendo unos conocimientos básicos de gestión y dirección de empresas quieran ampliar sus conocimientos en el área de "Dirección de Empresas". En este sentido nos referimos a estudiantes de ingeniería con asignaturas relacionadas con la Gestión de Empresas, titulados con interés en esta línea de trabajo, y profesionales con responsabilidad en cualquier área o departamento de la empresa...
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La medición del trabajo - Gestion.Org

En este sentido nos referimos a estudiantes de ingeniería con asignaturas relacionadas con la Gestión de Empresas, titulados con interés en esta línea de trabajo, y profesionales con responsabilidad en cualquier área o departamento de la empresa. Contenido La medición del rendimiento en las organizaciones

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La medición de la productividad resulta particularmente difícil en el sector servicios, donde llega a complicarse definir el producto final. Por ejemplo, las estadísticas económicas ignoran la calidad de un corte de cabello, el veredicto de un caso en los tribunales o el servicio en una tienda al menudeo.
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